Um time não é feito de laços emocionais incondicionais como os da família, mas de acordos, sinergias e responsabilidades compartilhadas. No entanto, é inevitável que, em equipes bem conectadas, surjam sentimentos de cuidado e apoio mútuo. Não porque precisam ser "família", mas porque reconhecem o valor do outro no coletivo.

Se o time te protege, é porque confia na sua liderança. Se você sente orgulho deles, é porque vê nos resultados a soma do esforço de cada um. E isso, mesmo sem o rótulo de "família", pode ser tão poderoso quanto. O essencial é que cada membro saiba que, mesmo no ambiente profissional, pode contar com os outros.

Portanto, não é errado. É um reflexo de algo raro e valioso: a harmonia e o respeito que transcendem as obrigações e criam um ambiente em que todos crescem juntos. Não precisam ser uma família para isso. Precisam apenas ser humanos trabalhando em sintonia.

E essa sintonia for de resultados positivos que o círculo jamais se quebre. Uma vez, que a busca da excelência é construída por várias mãos!